ข้อมูลพื้นฐาน |
O1 |
โครงสร้างสถานศึกษา |
O2 |
ข้อมูลผู้บริหาร |
O3 |
อำนาจหน้าที่ |
O4 |
แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาสถานศึกษา |
O5 |
ข้อมูลการติดต่อ |
O6 |
กฏหมายที่เกี่ยวข้อง |
ข่าวประชาสัมพันธ์ |
O7 |
ข่าวประชาสัมพันธ์ |
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล |
O8 |
Q&A |
O9 |
Social Network |
O10 |
นโยบายคุมครองข้อมูลส่วนบุคคล
|
การดำเนินงาน |
O11 |
แผนดำเนินงานประจำปี |
O12 |
รายงานการกำกับ ติดตาม การดำเนินงาน ประจำปีรอบ 6 เดือน |
O13 |
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี |
การปฏิบัติงาน |
O14 |
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน |
การให้บริการ |
O15 |
คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ |
O16 |
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ |
O17 |
รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ |
O18 |
E-Service |
การจัดซื้อจัดจ้างหรือหารจัดหาพัสดุ |
O19 |
แผนการจัดซื้อจัดจ้าง หรือ แผนการจัดหาพัสดุ |
O20 |
ประกาศต่างๆเกี่ยวกับการจัดซื้อ จัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ |
O21 |
สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน |
O22 |
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการหาพัสดุประจำปี |
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล |
O23 |
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล |
O24 |
การดำเนินการตามนโยบาย การบริหารทรัพยากรบุคคล |
O25 |
หลักเกณฑ์การบริการและพัฒนา ทรัพยากรบุคคล |
O26 |
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี |
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
O27 |
แนวปฏิบัติการจัดการ เรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
O28 |
ช่องทางแจ้งร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
O29 |
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน การทุจริตและประพฤติมิชอบ |
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม |
O30 |
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม |
การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต |
O31 |
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ |
O32 |
การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy. |
O33 |
รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy. |
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต |
O34 |
การประเมินความเสี่ยงการทุจริต ประจำปี |
O35 |
การดำเนินการเพื่อจัดการ ความเสี่ยงการทุจริต |
แผนป้องกันการทุจริต |
O36 |
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ประจำปี |
O37 |
รายงานการกำกับติดตาม การดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปีรอบ 6 เดือน |
O38 |
รายงานผลการดำเนินการป้องกัน การทุจริตประจำปี |
มาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม |
O39 |
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ |
O40 |
การขับเคลื่อนจริยธรรม |
O41 |
การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ |
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน |
O42 |
มาตรการการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในหน่วยงาน |
O43 |
การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน |